Madame la députée, Monsieur le député,

Le gouvernement vient d’engager une réforme du droit du travail. Pour ce faire, il a engagé des discussions avec l’ensemble des organisations syndicales et patronales. Ces réunions sont le fruit de l’article 1 du code du travail issu de la loi LARCHER qui prévoit la nécessité d’une véritable négociation ou concertation réunissant autour d’une même table, l’ensemble des partenaires sociaux.

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Le contrat de travail est un contrat déséquilibré dès son élaboration. En effet, l’employeur et le salarié ne sont pas dans une égalité de rapport de forces au moment de sa signature.

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La loi travail XXL, c’est toujours NON !

Le président de la république a lancé des concertations sur la réforme du droit du travail, proclamant son ouverture au dialogue. Au même moment la presse publiait un avant-projet de loi quasiment ficelé, reprenant toutes les revendications régressives du Medef, dont le gouvernement démentait le contenu.

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L’argument selon lequel la réglementation du marché travail serait un frein à l’embauche est invalidé par la réalité économique. Le facteur principal demeure le carnet de commandes.
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